派遣についていろいろ意見がありますが、
まずその本質はピンハネ業だということです。
これは何を意味しているのかというと、
派遣社員を商品としてしか見てないということです。
派遣先に人材を納品しそのレンタル料をとる。
レンタル期間が３年になればもう保障期間が過ぎたので廃棄されます。
つまり商品が古くなればまた買い替えればいいという発想です。
どんな会社もはじめは悪質なことはやってないつもりでも、こんな業務を
続けてれば、嫌でも人を物としか見れなくなり、扱いも酷くなるのは当然です。
その挙句の果てがグッドウィルです。
こんな状態になるまで派遣業を放置してきた責任は国にあると思います。
今からでも遅くは無いので派遣という雇用形態を本当に許していいのか
もう一度真剣に議論して欲しいと思います。
将来の見通しがつけない雇用形態を許すというのは、
これからの日本の経済について必ず影響が出てくる問題です。
どうやっても個人消費が伸びないというのも実はこういう先行き不安が
根底にあるからなんですよね。
３０歳以上の雇用形態は正社員以外は違法ということにすればいいと思います。
そうすればいろいろな問題が一気に解決すると思うのですがどうでしょうか。
特に年金問題は一気に解決しそうです。
